育儿问题 |
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育儿问题 关于产假的问题?
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发布时间:2007-06-19 05:11:36
>>>>>>>>提问
JMM,你们在产假期间,单位的工作是怎么算的啊?我现在是在一家合资企业,已经干了5年了,今年的11月份就是生宝宝了,以前公司的员工在这期间都要把产假5个月的养老保险提前交上,而且这期间也没有工资和奖金,请问你们单位上也都是这样吗? 休 闲 宝贝 网
>>>>>>>>休闲宝贝网回答:
产假假期为90天,其中产前15天。难产增加产假15天,多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。怀孕三个月以内流产的,根据医疗单位证明,给予20—30天的产假;三个月以上七个月以下流产的,产假42天,七个月以上流产的,产假90天。
上述休假期间视作出勤,不影响工资、奖金及福利待遇。
另外,在这些规定的基础上不同省市和地区对产假也有相关的不同规定,具体可以询问当地的劳动保障部门.
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